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青海省會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法(征求意見(jiàn)稿)

來(lái)源:青海會(huì)計(jì)信息服務(wù)平臺(tái) 2019年2月11日
  • 第2頁(yè):征求意見(jiàn)稿

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青海省會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法(修訂)

(征求意見(jiàn)稿)

第一章 總 則

第一條 為加強(qiáng)我省會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理,推進(jìn)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作科學(xué)化、規(guī)范化、信息化,引導(dǎo)、督促會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員依法履行繼續(xù)教育義務(wù)、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)勝任能力,根據(jù)財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于印發(fā)〈會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定〉的通知》(財(cái)會(huì)〔2018〕10號(hào)),結(jié)合我省會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的實(shí)際情況,制定本實(shí)施辦法。

第二條 本省行政區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)單位以及社會(huì)團(tuán)體等組織具有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員,或不具有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格但從事會(huì)計(jì)工作的人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員)繼續(xù)教育,適用本辦法。

第三條 會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育應(yīng)當(dāng)緊密結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展要求,以能力建設(shè)為核心,突出針對(duì)性、實(shí)用性,兼顧系統(tǒng)性、前瞻性,為我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)和會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展提供人才保證和智力支持。

第四條 會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育應(yīng)當(dāng)遵循下列基本原則:

(一)以人為本,按需施教。會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育面向會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,引導(dǎo)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員更新知識(shí)、拓展技能,完善知識(shí)結(jié)構(gòu)、全面提高素質(zhì)。

(二)突出重點(diǎn),提高能力。把握會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從業(yè)基本要求,引導(dǎo)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員樹(shù)立誠(chéng)信理念、提高職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì),全面提升專(zhuān)業(yè)勝任能力。

(三)加強(qiáng)指導(dǎo),創(chuàng)新機(jī)制。統(tǒng)籌教育資源,引導(dǎo)社會(huì)力量參與繼續(xù)教育,不斷豐富繼續(xù)教育內(nèi)容,創(chuàng)新繼續(xù)教育方式,提高繼續(xù)教育質(zhì)量,形成政府部門(mén)規(guī)劃指導(dǎo)、社會(huì)力量積極參與、用人單位支持配合的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育新格局。

第五條 用人單位應(yīng)當(dāng)保障本單位會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的權(quán)利。

會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員享有參加繼續(xù)教育的權(quán)利和接受繼續(xù)教育的義務(wù)。

第六條 具有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)當(dāng)自取得會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的次年開(kāi)始參加繼續(xù)教育,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得規(guī)定學(xué)分。

不具有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格但從事會(huì)計(jì)工作的人員應(yīng)當(dāng)自從事會(huì)計(jì)工作的次年開(kāi)始參加繼續(xù)教育,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得規(guī)定學(xué)分。

第二章 管理體制

第七條 我省會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作實(shí)行省級(jí)統(tǒng)一規(guī)劃、各級(jí)財(cái)政和人力資源社會(huì)保障部門(mén)分別實(shí)施的原則。縣級(jí)以上(含縣級(jí))財(cái)政部門(mén)、人力資源社會(huì)保障部門(mén)共同負(fù)責(zé),各級(jí)財(cái)政部門(mén)為會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育主管部門(mén),負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育政策制定、具體實(shí)施和監(jiān)督檢查等,人力資源社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作進(jìn)行綜合管理和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

第八條 省財(cái)政廳依據(jù)全國(guó)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定,制定全省會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法,依據(jù)財(cái)政部發(fā)布的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)劃和工作要點(diǎn),制定全省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育計(jì)劃年度并組織實(shí)施,負(fù)責(zé)組織全省高端會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)。各地財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)制定本地區(qū)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施方案并組織當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)人員開(kāi)展繼續(xù)教育。

第九條 繼續(xù)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)于每年3月30日前完成年度備案,其中:省財(cái)政廳統(tǒng)一確定網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),在省財(cái)政廳官方網(wǎng)站開(kāi)放繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái);面授培訓(xùn)機(jī)構(gòu)由各地財(cái)政部門(mén)審核確定后逐級(jí)報(bào)送至省財(cái)政廳備案并同時(shí)向社會(huì)進(jìn)行公告。

第三章 內(nèi)容與形式

第十條 會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育內(nèi)容包括公需科目和專(zhuān)業(yè)科目。

公需科目包括專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)普遍掌握的法律法規(guī)、政策理論、職業(yè)道德、技術(shù)信息等基本知識(shí),專(zhuān)業(yè)科目包括會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員從事會(huì)計(jì)工作應(yīng)當(dāng)掌握的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理、會(huì)計(jì)信息化、會(huì)計(jì)職業(yè)道德、財(cái)稅金融、會(huì)計(jì)法律法規(guī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的內(nèi)容應(yīng)參照財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部定期發(fā)布的繼續(xù)教育公需科目指南、專(zhuān)業(yè)科目指南執(zhí)行。

第十一條 會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可以自愿選擇參加繼續(xù)教育的形式。會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育的形式有:

(一)參加縣級(jí)以上財(cái)政部門(mén)、人力資源和社會(huì)保障部門(mén)組織的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)、高端會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)、全國(guó)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試等會(huì)計(jì)相關(guān)考試、會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)會(huì)議等;

(二)參加會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)或用人單位組織的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn);

(三)參加國(guó)家教育行政主管部門(mén)承認(rèn)的中專(zhuān)以上(含中專(zhuān),下同)會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷(學(xué)位)教育;承擔(dān)繼續(xù)教育管理部門(mén)或行業(yè)組織(團(tuán)體)的會(huì)計(jì)類(lèi)研究課題,或在有國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)(CN)的經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)報(bào)刊上發(fā)表會(huì)計(jì)類(lèi)論文;公開(kāi)出版會(huì)計(jì)類(lèi)書(shū)籍;參加注冊(cè)會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估師、稅務(wù)師等繼續(xù)教育培訓(xùn);

(四)參加省財(cái)政廳統(tǒng)一確定的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn);

(五)繼續(xù)教育管理部門(mén)認(rèn)可的其他形式。

第十二條 會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育采用的課程、教學(xué)方法,應(yīng)當(dāng)適應(yīng)會(huì)計(jì)工作要求和特點(diǎn)。同時(shí),積極推廣網(wǎng)絡(luò)教育等方式,提高繼續(xù)教育教學(xué)和管理的信息化水平。

第四章 學(xué)分管理

第十三條 會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育實(shí)行學(xué)分制管理,每年參加繼續(xù)教育取得的學(xué)分不少于90學(xué)分。其中,專(zhuān)業(yè)科目一般不少于總學(xué)分的三分之二。

會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育取得的學(xué)分,在全國(guó)范圍內(nèi)當(dāng)年度有效,不得結(jié)轉(zhuǎn)以后年度。

第十四條 參加本規(guī)定第十一條規(guī)定形式的繼續(xù)教育,其學(xué)分計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)如下:

(一)參加全國(guó)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試等會(huì)計(jì)相關(guān)考試,每通過(guò)一科考試或被錄取的,折算為90學(xué)分;

(二)參加全國(guó)或省上高端會(huì)計(jì)人才考試,被錄取的,折算為90學(xué)分;

(三)參加經(jīng)縣級(jí)以上繼續(xù)教育主管部門(mén)批復(fù)備案的會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)會(huì)議、縣級(jí)以上繼續(xù)教育主管部門(mén)組織的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)每天折算10學(xué)分;

(四)參加經(jīng)縣級(jí)以上繼續(xù)教育主管部門(mén)審核確定并在省財(cái)政廳備案的面授機(jī)構(gòu)組織開(kāi)展面授培訓(xùn)的,每天折算10學(xué)分;

(五)參加國(guó)家教育行政主管部門(mén)承認(rèn)的中專(zhuān)以上會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷(學(xué)位)教育,通過(guò)當(dāng)年度一門(mén)學(xué)習(xí)課程考試或考核的,折算為90學(xué)分;

(六)獨(dú)立承擔(dān)繼續(xù)教育管理部門(mén)或行業(yè)組織(團(tuán)體)的會(huì)計(jì)類(lèi)研究課題,課題結(jié)項(xiàng)的,每項(xiàng)研究課題折算為90學(xué)分;與他人合作完成的,每項(xiàng)研究課題的課題主持人折算為90學(xué)分,其他參與人每人折算為60學(xué)分;

(七)獨(dú)立在有國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)(CN)的經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)報(bào)刊上發(fā)表會(huì)計(jì)類(lèi)論文的,每篇論文折算為30學(xué)分;與他人合作發(fā)表的,每篇論文的第一作者折算為30學(xué)分,其他作者每人折算為10學(xué)分;

(八)獨(dú)立公開(kāi)出版會(huì)計(jì)類(lèi)書(shū)籍的,每本會(huì)計(jì)類(lèi)書(shū)籍折算為90學(xué)分;與他人合作出版的,每本會(huì)計(jì)類(lèi)書(shū)籍的第一作者折算為90學(xué)分,其他作者每人折算為60學(xué)分;

(九)參加省財(cái)政廳統(tǒng)一確定的網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育培訓(xùn)的,每學(xué)1學(xué)時(shí),折算為1學(xué)分;

(十)參加其他形式的繼續(xù)教育,經(jīng)繼續(xù)教育管理部門(mén)審核確認(rèn)的,學(xué)分計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)次確定為準(zhǔn)。

第十五條 對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況實(shí)行登記管理。

用人單位自行組織開(kāi)展本系統(tǒng)、本行業(yè)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的,應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的種類(lèi)、內(nèi)容、時(shí)間和考試考核辦法等在培訓(xùn)前向同級(jí)繼續(xù)教育管理部門(mén)進(jìn)行提前備案,經(jīng)繼續(xù)教育主管部門(mén)批復(fù)同意后方可開(kāi)展培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)及時(shí)按照要求將有關(guān)情況報(bào)送同級(jí)繼續(xù)教育管理部門(mén)登記備案。

省財(cái)政廳建立全省統(tǒng)一的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育信息管理系統(tǒng),各級(jí)繼續(xù)教育主管部門(mén)應(yīng)對(duì)本級(jí)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育取得的學(xué)分進(jìn)行登記,如實(shí)記載會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員接受繼續(xù)教育情況。

繼續(xù)教育登記可以采用以下方式:

(一)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育管理部門(mén)組織的繼續(xù)教育和會(huì)計(jì)相關(guān)考試通過(guò)的,縣級(jí)以上財(cái)政部門(mén)應(yīng)直接在系統(tǒng)中導(dǎo)入數(shù)據(jù),為會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員辦理繼續(xù)教育事項(xiàng)登記;

(二)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)或用人單位組織的繼續(xù)教育,縣級(jí)以上財(cái)政部門(mén)根據(jù)會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)或用人單位報(bào)送的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育信息,在系統(tǒng)中導(dǎo)入數(shù)據(jù),為會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員辦理繼續(xù)教育事項(xiàng)登記;

(三)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育采取上述(一)、(二)以外其他形式的,應(yīng)當(dāng)在年度內(nèi)登陸所屬省財(cái)政廳官方網(wǎng)站,按要求上傳相關(guān)證明材料,申請(qǐng)辦理繼續(xù)教育事項(xiàng)登記;也可持相關(guān)證明材料向所屬繼續(xù)教育管理部門(mén)申請(qǐng)辦理繼續(xù)教育事項(xiàng)登記。

第五章 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)管理

第十六條 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)必須同時(shí)符合下列條件:

(一)具備承擔(dān)繼續(xù)教育相適應(yīng)的教學(xué)設(shè)施,面授教育機(jī)構(gòu)還應(yīng)有相應(yīng)的教學(xué)場(chǎng)所;

(二)擁有與承擔(dān)繼續(xù)教育相適應(yīng)的師資隊(duì)伍和管理力量;

(三)制定完善的教學(xué)計(jì)劃、管理制度和其他相關(guān)制度;

(四)能夠完成所承擔(dān)的繼續(xù)教育任務(wù),保證教學(xué)質(zhì)量;

(五)符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。

應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院、會(huì)計(jì)行業(yè)組織(團(tuán)體)、各類(lèi)繼續(xù)教育培訓(xùn)基地(中心)等在開(kāi)展會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育方面的主渠道作用,鼓勵(lì)、引導(dǎo)高等院校、科研院所等單位參與會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作。

第十七條 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真實(shí)施繼續(xù)教育教學(xué)計(jì)劃,向社會(huì)公開(kāi)繼續(xù)教育的范圍、內(nèi)容、收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)等情況。

第十八條 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照專(zhuān)兼職結(jié)合的原則,聘請(qǐng)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、較高理論水平的業(yè)務(wù)骨干和專(zhuān)家學(xué)者,建立繼續(xù)教育師資庫(kù)。

第十九條 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全繼續(xù)教育培訓(xùn)檔案,根據(jù)考試或考核結(jié)果如實(shí)出具會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的證明,并在培訓(xùn)結(jié)束后及時(shí)按照要求將有關(guān)情況報(bào)送所在地財(cái)政部門(mén)進(jìn)行備案。

第二十條 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)不得有下列行為:

(一)采取虛假、欺詐等不正當(dāng)手段招攬生源;

(二)以會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育名義組織旅游或者進(jìn)行其他高消費(fèi)活動(dòng);

(三)以會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育名義亂收費(fèi)或者只收費(fèi)不培訓(xùn)。

第六章 考核與評(píng)價(jià)

第二十一條 用人單位應(yīng)當(dāng)建立本單位會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育與使用、晉升相銜接的激勵(lì)機(jī)制,將參加繼續(xù)教育情況作為會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核評(píng)價(jià)、崗位聘用的重要依據(jù)。

會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況,應(yīng)當(dāng)作為聘任會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或者申報(bào)評(píng)定上一級(jí)資格的重要條件。

第二十二條 繼續(xù)教育管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況的考核與評(píng)價(jià),并將考核、評(píng)價(jià)結(jié)果作為參加會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試或評(píng)審、先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選、高端會(huì)計(jì)人才選拔等的依據(jù)之一,并納入其信用信息檔案。

對(duì)未按規(guī)定參加繼續(xù)教育或者參加繼續(xù)教育未取得規(guī)定學(xué)分的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,繼續(xù)教育管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正。

第二十三條 繼續(xù)教育管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法對(duì)會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)、用人單位執(zhí)行本規(guī)定的情況進(jìn)行監(jiān)督。

任何部門(mén)、單位和個(gè)人不得向會(huì)計(jì)人員強(qiáng)行推銷(xiāo)、搭售會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育教材。

第二十四條 繼續(xù)教育管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)定期組織或者委托第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)所在地會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估,評(píng)估結(jié)果作為承擔(dān)下年度繼續(xù)教育任務(wù)的重要參考。

第二十五條 會(huì)計(jì)繼續(xù)教育機(jī)構(gòu)發(fā)生本規(guī)定第二十條行為,繼續(xù)教育管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正,并依法依規(guī)進(jìn)行處理。

第七章 附則

第二十六條 本辦法由省財(cái)政廳、省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。

第二十六條 本辦法自201年 月 日起施行,有效期為5年,至202年 月 日止。2015年12月29日印發(fā)的《青海省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育實(shí)施辦法》(青財(cái)會(huì)字〔2015〕2294號(hào))同時(shí)廢止。

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