在上海、北京辦公，主要負責生產(chǎn)運維工作；西安和成都研發(fā)部正在籌建當中。
成立22年來，軟件開發(fā)中心開發(fā)了眾多應用產(chǎn)品，涵蓋了中國工商銀行業(yè)務和管理的各個應用層面。有11項成果獲得人民銀行科技進步一等獎；有59項成果獲得人民銀科技進步二等獎；有54項成果獲得人民銀行科技進步三等獎；有200多項成果獲得國家專利，使中國工商銀行的運作水平領先于國內(nèi)同業(yè)。
一、招聘機構(gòu)
中國工商銀行軟件開發(fā)中心
二、招聘崗位（500人）
（一）信息科技崗位。主要負責我行信息系統(tǒng)的建設與管理，包括制定和實施信息科技發(fā)展規(guī)劃、信息系統(tǒng)生產(chǎn)運行管理、各類科技基礎建設工程和信息安全管理等。具體崗位：
1.應用支持崗。負責我行應用系統(tǒng)日常維護及技術支持工作；負責我行應用系統(tǒng)推廣方案編制及工程組織；負責我行應用系統(tǒng)生產(chǎn)運維體系的治理和優(yōu)化。
2.前端開發(fā)崗。參與項目的需求分析、功能設計、編碼、技術測試，并完成相關技術文檔編寫；參與系統(tǒng)問題分析排查，軟件代碼性能調(diào)優(yōu)；參與前后端分離、前端開源框架、標準化組件庫的研究；參與前端工具、框架、理念的全行推廣及落地。
3.前端開發(fā)崗（移動開發(fā)方向）。參與工商銀行移動終端類應用前端研發(fā)工作。
4.后端開發(fā)崗。參與應用系統(tǒng)相關項目的可行性分析、架構(gòu)設計和落地實施；負責應用系統(tǒng)相關項目功能的需求分析、功能設計、系統(tǒng)設計、編碼、技術測試、推廣及維護支持工作，并完成相關技術文檔的編寫；參與生產(chǎn)環(huán)境中應用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫等相關系統(tǒng)問題的排查和分析、性能調(diào)整；負責相關技術人員的培訓和指導。
5.后端開發(fā)崗（C/S方向）。負責PC客戶端的的功能設計、編碼、功能測試及維護支持工作，并完成相關技術文檔的編寫；參與生產(chǎn)環(huán)境中相關系統(tǒng)問題的排查和分析、性能調(diào)整。
6.后端開發(fā)崗（JavaEE方向）。參與項目的需求分析、功能設計、編碼、技術測試，并完成相關技術文檔編寫；參與系統(tǒng)問題分析排查，軟件代碼性能調(diào)優(yōu)；參與工作相關技術研究。
7.后端開發(fā)崗（分布式方向）。參與應用系統(tǒng)相關項目的可行性分析、架構(gòu)設計和落地實施；負責應用系統(tǒng)相關項目功能的需求分析、功能設計、系統(tǒng)設計、編碼、技術測試、推廣及維護支持工作，并完成相關技術文檔的編寫；參與生產(chǎn)環(huán)境中應用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫等相關系統(tǒng)問題的排查和分析、性能調(diào)整；豐富及完善我行的分布式技術體系。
8.微信小程序開發(fā)崗。參與微信小程序項目需求討論和實施落地；負責完成微信小程序編碼、測試、推廣及維護支持支持工作，并完成相關技術文檔的編寫；參與微信小程序上線后問題排查、性能調(diào)優(yōu)、提升用戶體驗等維護和迭代開發(fā)工作。
9.API開放平臺開發(fā)崗。參與API開放平臺的技術研究和開發(fā)工作，主要涉及平臺能力提升，API生態(tài)圈拓展和互聯(lián)網(wǎng)金融開放平臺研發(fā)等內(nèi)容。
10.工具軟件研發(fā)崗。負責自動化等工具的開發(fā)與維護；跟蹤業(yè)界新技術熱點，研究業(yè)界流行工具，完成引入和二次開發(fā)工作；負責編寫工具軟件相關文檔，做好工具的支持工作。
11.主機開發(fā)崗。負責我行核心銀行業(yè)務系統(tǒng)相關項目的需求分析、功能設計、系統(tǒng)設計、編碼、技術測試、推廣及維護支持工作。
12.數(shù)據(jù)庫開發(fā)崗。負責數(shù)據(jù)庫方向的技術支持、技術方案的制定、數(shù)據(jù)庫備份恢復、性能優(yōu)化；根據(jù)業(yè)務需求，設計數(shù)據(jù)庫邏輯和物理模型，開發(fā)數(shù)據(jù)庫生產(chǎn)環(huán)境所需的存儲過程、函數(shù)等；熟悉mysql數(shù)據(jù)庫，充分理解數(shù)據(jù)庫設計，熟悉一定的數(shù)據(jù)架構(gòu)設計，數(shù)據(jù)庫分庫分表規(guī)則。
13.新技術開發(fā)崗（大數(shù)據(jù)平臺方向）。負責大數(shù)據(jù)技術研究及應用，參與大數(shù)據(jù)分析相關項目的可行性分析、需求分析、架構(gòu)設計、功能設計、系統(tǒng)設計、編碼、技術測試、產(chǎn)品推廣及維護支持工作。
14.新技術開發(fā)崗（人工智能平臺方向）。參與我行人工智能領域應用系統(tǒng)的研究及開發(fā)；參與機器學習/深度學習前沿算法的跟蹤和應用研究，關注大數(shù)據(jù)、人工智能、機器學習在風控、營銷、客服等業(yè)務領域的進展與實踐情況。
15.新技術開發(fā)崗（云計算平臺開發(fā)方向）。參與云計算技術研究及成果轉(zhuǎn)化，包括：云計算相關的PaaS云、金融生態(tài)云、DevOps等。
16.新技術研究崗。在深度學習的基礎上開展相關算法研究、圖像研究、意圖識別等相關研究工作；從智能感知和身份鑒別兩大方向提升生物識別服務能力。
17.新技術研究崗（物聯(lián)網(wǎng)方向）。負責物聯(lián)網(wǎng)平臺系統(tǒng)架構(gòu)設計、平臺研發(fā)和落地實施；研究物聯(lián)網(wǎng)相關技術原理和技術趨勢，制定工行物聯(lián)網(wǎng)平臺體系技術標準，并為上下游對接的應用、合作方提供技術服務輸出；負責對標業(yè)界物聯(lián)網(wǎng)技術發(fā)展動態(tài)，分析挖掘在工行業(yè)務的應用價值，并為應用實施項目提供相關技術解決方案。
18.新技術研究崗（生物識別方向）。負責生物識別平臺系統(tǒng)架構(gòu)設計、平臺研發(fā)和落地實施；負責研究基于生物特征識別相關技術原理和技術趨勢，制定工行生物識別平臺體系技術標準，并為上下游對接的應用、合作方提供技術服務輸出；負責對標業(yè)界生物特征識別技術發(fā)展動態(tài)，分析挖掘在工行業(yè)務的應用價值，并為應用實施項目提供相關技術解決方案。
19.新技術研究崗（人工智能方向）。負責對標業(yè)界智能化技術發(fā)展動態(tài)，挖掘分析在工行業(yè)務場景的應用價值，并為應用實施項目提供相關技術解決方案；基于人工智能、機器學習、計算機視覺、自然語義分析等技術，負責搭建滿足工行應用場景需求的模型；負責對工行智能化技術應用落地進行工程化系統(tǒng)架構(gòu)設計、平臺研發(fā)和落地實施。
20.分布式技術研究崗。負責研究完善我行的分布式技術體系；參與應用系統(tǒng)相關項目的可行性分析、架構(gòu)設計和落地實施；參與生產(chǎn)環(huán)境中應用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫等相關系統(tǒng)問題的排查和分析、性能調(diào)整。
21.基礎技術研究崗。負責工商銀行IAAS云平臺、分布式消息平臺等技術產(chǎn)品的設計與研發(fā)；負責開放平臺操作系統(tǒng)、中間件等技術產(chǎn)品研究、技術選型、解決方案設計與技術支持服務；運用機器學習等人工智能方法，研究技術診斷與支持服務工具。
22.易用性設計崗。易用性UI設計，負責信息系統(tǒng)視覺設計工作，提升移動應用、PC端項目的易用性，注重細節(jié)及實用性。參與web、H5的頁面設計，把握用戶體驗和頁面設計，實現(xiàn)優(yōu)秀的交互設計方案。
23.軟件測試崗。負責項目功能測試、集成測試方案設計、案例設計以及集成測試、安全測試、性能測試、自動化測試，對項目文檔開展靜態(tài)測試。
24.軟件測試崗（自動化測試方向）。主要負責測試技術研究與相關工具開發(fā)設計工作，包括測試策略研究、測試工具的研發(fā)（包括單元等）和自動化測試工程（框架）的設計與研發(fā)；負責參與或主導落地應用的技術研究，針對產(chǎn)品特點挖掘開發(fā)測試工具，參與自動化測試，提高測試效率；負責產(chǎn)品需求測試，包括參與需求分析，設計分析、制定測試計劃和方案、設計測試用例并組織評審、測試環(huán)境搭建、執(zhí)行測試用例、編寫測試報告；跟蹤和分析產(chǎn)品缺陷，提高產(chǎn)品的質(zhì)量和用戶體驗。
25.運維開發(fā)崗。參與設計并開發(fā)基礎運維平臺，打通研發(fā)測試人員掌握的運維信息，實現(xiàn)隨時隨地獲取，做到無人值守的自動化運維；完善優(yōu)化現(xiàn)有運維工具及系統(tǒng)功能，將運維成效數(shù)字化、可視化、透明化；負責智能園區(qū)等新技術實踐方面開展研究、實踐落地等工作；負責相關技術結(jié)晶整編、培訓及宣講等工作。
26.信息安全崗。負責安全問題及安全事件的分析，并提出安全解決方案；負責對應用安全、數(shù)據(jù)安全等領域進行測評，挖掘潛在的安全漏洞，跟蹤最新安全漏洞，并研究開發(fā)自動化安全測試工具等。
（二）綜合管理崗位。主要負責辦公室、人力、渠道、內(nèi)控、法律、監(jiān)察、保衛(wèi)、黨團工會等綜合管理、服務支持保障類工作。具體崗位：
1.財務管理崗。負責日常帳務處理；負責財務預算和財務分析工作；收集研發(fā)部財務建議并跟蹤解決；跟蹤督促各項財務制度的落實和執(zhí)行。
2.人力資源管理崗。在中心管理戰(zhàn)略、政策和指引下，建立并實施人力資源策略和計劃；根據(jù)中心規(guī)劃，建立和完善崗位職級體系、薪酬體系、績效體系并負責實施；負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；負責薪酬、考核、招聘、員工關系、培訓等人力資源日常管理事宜；定期進行數(shù)據(jù)分析，提交分析報告；領導交付的其他任務。
3.企業(yè)文化宣傳崗。負責相關新聞報道的文字撰稿及編輯；根據(jù)中心任務或重點項目，進行相關的文案策劃、視頻拍攝等宣傳工作；協(xié)助黨團工會等活動執(zhí)行、實施與宣傳等工作。
三、工作地點
珠海（機構(gòu)本部）
廣州（廣州研發(fā)部）
上海（上海研發(fā)部、應用支持部）
北京（北京研發(fā)部、應用支持部）
杭州（杭州研發(fā)部）
西安（西安研發(fā)部）
成都（成都研發(fā)部）
四、招聘條件
（一）基本條件
1.招聘錄用人員須為應屆畢業(yè)生。
2.境內(nèi)院校應屆畢業(yè)生須在2019年8月前畢業(yè)，報到時須獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證。
3.境外院校應屆畢業(yè)生須在2018年1月至2019年8月期間畢業(yè)，報到時須獲得畢業(yè)證和學位證以及國家教育部出具的學歷（學位）認證。
4.應屆畢業(yè)生的畢業(yè)時間以畢業(yè)證書落款時間為準。
（二）院校及學歷條件
1.境內(nèi)院校畢業(yè)生須具有國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校大學本科（含）以上學歷、學位。
2.境外院校畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高等院校大學本科（含）以上學歷、學位。
（三）外語條件
具有良好的英語能力，具體如下：
1.主修語種為英語的，須通過國家大學英語四級（CET4）考試（成績在425分及以上），或托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上。
2.主修語種為其他外語的，應通過該語種相應的外語水平考試（如專業(yè)四級、八級等）。
3.英語專業(yè)畢業(yè)生應至少達到專業(yè)英語四級（含）以上水平；其他外語專業(yè)畢業(yè)生應通過該語種相應的外語水平考試（如專業(yè)四級、八級等）。
4.以上外語考試成績及證書報到時須在有效期內(nèi)。
（四）專業(yè)要求
1.信息科技崗位。以電子信息科學、計算機、電氣信息、數(shù)學等理工科相關專業(yè)為主。
2.綜合管理崗位。人力資源崗以企業(yè)管理（人力資源方向）、工商管理（人力資源方向）、人力資源管理等專業(yè)為主；企業(yè)文化宣傳崗以新聞學、傳播學、中文學、廣告學等相關專業(yè)為主；財務管理崗以會計學、財務管理等專業(yè)為主。
五、招聘程序
（一）報名。報名時間為2019年2月25日－3月13日。請應聘者注冊并登陸我行統(tǒng)一招聘平臺（campus.icbc.com.cn）,或通過“中國工商銀行人才招聘”微信公眾號，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。每位應聘者最多可報考本機構(gòu)2個職位。
（二）資格審查與甄選。我中心將根據(jù)招聘條件對應聘者進行資格審查，并根據(jù)崗位需求分布及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。
（三）筆試。工商銀行總行將于3月24日在全國32座城市進行統(tǒng)一筆試，應聘者可根據(jù)自己的實際情況選擇筆試地點。
（四）面試、體檢及錄用等后續(xù)工作。由各研發(fā)部組織實施，具體安排另行，請及時關注。
六、聯(lián)系方式
1.電子郵箱
珠海本部、西安、成都研發(fā)部：zhaopin@sdc.icbc.com.cn
廣州研發(fā)部：gyzhp@sdc.icbc.com.cn
上海研發(fā)部：syzhp@sdc.icbc.com.cn
北京研發(fā)部：byzhp@sdc.icbc.com.cn
杭州研發(fā)部：hyzhp@sdc.icbc.com.cn
2.聯(lián)系電話
珠海本部、西安、成都研發(fā)部：0756-3391242
廣州研發(fā)部：020-83927124
上海研發(fā)部：021-28916616
北京研發(fā)部：010-82706706
杭州研發(fā)部：0571-88499665
