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一級建造師工程法規(guī)重點內(nèi)容解析(85)

來源:233網(wǎng)校 2009年8月3日

  1Z301182  掌握勞動保護的規(guī)定
  一、勞動安全衛(wèi)生
  勞動安全衛(wèi)生,又稱勞動保護,是指直接保護勞動者在勞動中的安全和健康的法律保障。根據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,用人單位和勞動者應當遵守如下有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的法律規(guī)定;
  (1)用人單位必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,對勞動者進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
  (2)勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標準。新建、改建、擴建工程的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投人生產(chǎn)和使用。 采集者退散
  (3)用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者應當定期進行健康檢查。
  (4)從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓并取得特種作業(yè)資格。 考試大-全國最大教育類網(wǎng)站(www.Examda。com)
  (5)勞動者在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。
  二、女職工和未成年工特殊保護 考試大論壇
  1.女職工的特殊保護
  根據(jù)我國《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,對女職工的特殊保護規(guī)定主要包括: 考試大論壇
  (1)禁止安排女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。
  (2)不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動。 來源:考的美女編輯們
  (3)不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕7個月以上的女職工,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。
  (4)女職工生育享受不少于90天的產(chǎn)假。
  (5)不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。
  [重點解析]
  1.注意哪些屬于絕對禁止安排的勞動,哪些是在特定時間內(nèi)不得安排的勞動。
  2.要分清不同特定時間內(nèi)的不同保護要求。
  3.對于幾個重要的期限也應當記住。
  2.未成年工特殊保護
  所謂未成年工,是指年滿16周歲未滿18周歲的勞動者。根據(jù)我國《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,對未成年工的特殊保護規(guī)定主要包括:
  (1)不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。
  (2)用人單位應當對未成年工定期進行健康檢查。
  [重點解析]
  1.注意未成年工和童工不是一個法律概念。
  2.注意掌握禁止安排未成年工從事的三類勞動,其中“有毒有害”并不在禁止安排女職工從事的勞動種類當中。

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