2024年中級經(jīng)濟師《人力資源》經(jīng)典母題匯總:第十三章
【經(jīng)典母題1】關于人力資本投資模型的說法,錯誤的是()。
A.人力資本投資的收益等于未來若干年中獲得的貨幣收益之和
B.在人力資本投資模型中,通常把利率作為貼現(xiàn)率
C.利率越高,相同人力資本投資收益的實際價值越小
D.內(nèi)部收益率越高,人力資本投資有利可圖的可能性越大
參考答案:A
參考解析:本題考查人力資本投資模型的基本內(nèi)容。選項A錯誤,人力資本投資類似資本投資,回報發(fā)生在不同時期,涉及
貼現(xiàn)、貼現(xiàn)率(利息率),不能簡單的加總。故選A。
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人們在進行教育和培訓選擇時都是以終身收入為依據(jù)來對近期的投資成本和未來的收益現(xiàn)值之間進行的比較。用來比較的方法有2 種:現(xiàn)值法、內(nèi)部收益率法。
方法 具體內(nèi)容
①現(xiàn)值法
(貼現(xiàn)率法)
首先規(guī)定利率或貼現(xiàn)率r的值(通??蓞⒖驾^為穩(wěn)定的銀行利率),然后再比較等式兩端的數(shù)值是否能夠使
公式成立,當未來收益的現(xiàn)值大于現(xiàn)期成本時,則人力資本投資是值得的。
②內(nèi)部收益率法
通過使收益現(xiàn)值與成本相等來求出r(內(nèi)部收益率)的值,將r與其他投資報酬率(如銀行利息率)加以比較
;
如果r大于其他投資的報酬率,則人力資本投資計劃是可行的,否則就不可行。
【經(jīng)典母題2】在高等教育投資決策的基本模型中,上大學的總收益是指()。
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