2019年清江浦區(qū)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者120名公告已發(fā)布，從淮安市清江浦區(qū)人民政府網(wǎng)站獲知，2019年清江浦區(qū)社區(qū)工作者招聘條件、招聘報(bào)名時(shí)間、考試安排如下：

招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。

2.年齡18周歲以上，45周歲以下（1973年10月28日至2001年10月30日期間出生）,《崗位表》中對(duì)年齡有其他要求的，按《崗位表》要求執(zhí)行（計(jì)算方法同上）。

3.具備國(guó)家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷和其他資格條件（詳見(jiàn)《崗位表》），報(bào)考人員須于報(bào)名截止時(shí)間（2019年10月30日5:30）前取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)和相關(guān)資格證書(shū)。

4．有戶籍限制的崗位，應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止時(shí)間（10月30日5:30）之前為淮安市戶籍。

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.有工作年限要求的崗位，工作年限計(jì)算截止時(shí)間為2019年10月30日。

7.已通過(guò)助理及以上社會(huì)工作師測(cè)試人員享受面試成績(jī)加分政策待遇（助理社會(huì)工作師加1分、社會(huì)工作師加3分），報(bào)名時(shí)需提供社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)原件及復(fù)印件或相關(guān)證明材料。

現(xiàn)役軍人、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。

招聘程序和方法

本次招聘實(shí)行“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”，由淮安市清江浦區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。

（一）報(bào)名及資格審查

凡符合招聘條件者限報(bào)一個(gè)崗位，于2019年10月28日—10月30日（上午9：00—12：00，下午1:30—5：30）到原清河區(qū)政府（淮安市北京北路103號(hào)）二樓多功能廳報(bào)名。

應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料：①本人身份證、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件各一份；學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明材料；②有2年工作經(jīng)歷要求的，提供勞動(dòng)合同或者所在單位工作經(jīng)歷證明或者單位繳納社保證明原件及復(fù)印件一份；③《清江浦區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件2）；④提供近期免冠二寸彩色相片3張（同底版）；⑤筆試報(bào)名費(fèi)100元/人，享受最低生活保障待遇的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，出具相關(guān)證明免收考試報(bào)名費(fèi)；⑥有戶籍要求的崗位需提供戶口簿原件及復(fù)印件一份，清江浦區(qū)戶籍退役軍人還需提供退伍證原件與復(fù)印件；⑦符合面試加分條件者需提供社會(huì)工作者職業(yè)水平證書(shū)原件及復(fù)印件，或清江浦區(qū)民政局出具通過(guò)社會(huì)工作者職業(yè)水平測(cè)試證明及相關(guān)證明材料。

如本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有特殊困難的，可委托他人代為報(bào)名，代報(bào)名者須同時(shí)提供本人身份證原件和復(fù)印件及報(bào)名者相關(guān)材料。

區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，符合報(bào)名條件者繳納筆試費(fèi)100元/人。

符合條件報(bào)名人數(shù)需達(dá)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，不足3倍的按比例核減招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。崗位被取消的應(yīng)聘人員，可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

補(bǔ)報(bào)名時(shí)間：10月31日9:00-11:30

報(bào)名成功人員于11月1日（上午9：00—12:00，下午1:30-5：30）憑本人身份證和繳費(fèi)憑證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

（二）筆試

筆試科目為一門，筆試成績(jī)總分為100分。

筆試內(nèi)容：社區(qū)建設(shè)與社會(huì)工作知識(shí)等。

筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)，筆試采取閉卷形式。

筆試時(shí)間：2019年11月2日上午9:00—11:00。

筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證，考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間要求到達(dá)考場(chǎng)參加筆試，參加考試與報(bào)名使用的身份證必須一致。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

筆試成績(jī)?cè)诨窗彩星褰謪^(qū)政府網(wǎng)站公布。

（三）面試

1.面試人選確定：根據(jù)應(yīng)聘同崗位人員筆試成績(jī)，按從高分到低分的順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)2倍的比例，確定進(jìn)入面試人選（末位成績(jī)并列的考生一同進(jìn)入）。若進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足2倍的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定面試人選。

2.面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)試者綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和儀表舉止等綜合素質(zhì)。

3.面試成績(jī)總分為100分，60分及以上為合格，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

4.面試時(shí)間和地點(diǎn)：見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

面試成績(jī)及加分成績(jī)形成面試合成成績(jī)，面試合成成績(jī)計(jì)入總成績(jī)。崗位總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%+面試合成成績(jī)×60%，成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。

（四）體檢與考核考察

在面試成績(jī)合格人員中，按照應(yīng)聘同崗位人員按總成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1（總成績(jī)相同的取面試成績(jī)高者，下同）的比例確定參加體檢和考核考察人員。區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織體檢、區(qū)民政局會(huì)同相關(guān)街道組織考察。

下列人員須在體檢前規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相應(yīng)材料的原件：①有工作單位的人員須按人事管理權(quán)限提供單位同意報(bào)考證明，人事檔案托管在相關(guān)代理機(jī)構(gòu)的人員還須提供檔案托管證明；②無(wú)工作單位人員須提供檔案托管證明；③委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報(bào)考證明。

應(yīng)聘人員不能按時(shí)按要求提供有效證明的，將取消其體檢資格，并在應(yīng)聘同崗位的面試合格的考生中按照考生的總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》，體檢費(fèi)用考生自理，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

考察參照《省委組織部等3部門關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》執(zhí)行。

考核按照《清江浦社區(qū)工作者考核通知》執(zhí)行。

若因參加體檢和考核考察人員個(gè)人原因或因體檢、考核考察不合格出現(xiàn)缺額的，在面試合格人員中按應(yīng)聘人員總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（五）公示與聘用

體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在清江浦區(qū)政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

擬聘用考生與其他工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理，在規(guī)定的報(bào)到期限內(nèi)報(bào)到。如本人不能按規(guī)定期限報(bào)到的，作自動(dòng)放棄處理。

在公示與聘用階段，擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用出現(xiàn)空額的，在同崗位面試成績(jī)合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

被聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，聘用后須在淮安市清江浦區(qū)基層社區(qū)崗位工作服務(wù)不少于三年。待遇按照《清江浦區(qū)社區(qū)工作者工資待遇實(shí)施辦法》執(zhí)行?？己瞬缓细裾?，取消其聘用資格，個(gè)人自主擇業(yè)。

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