中級(jí)會(huì)計(jì)師考試章節(jié)習(xí)題 點(diǎn)擊進(jìn)入測(cè)試 >>
2016年中級(jí)會(huì)計(jì)師考試《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》知識(shí)點(diǎn)精講37
企業(yè)集團(tuán)內(nèi)涉及不同企業(yè)的股份支付交易的會(huì)計(jì)處理
企業(yè)集團(tuán)(由母公司和其全部子公司構(gòu)成)內(nèi)發(fā)生的股份支付交易,應(yīng)當(dāng)按照以下規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)處理:
(一)對(duì)于結(jié)算企業(yè),應(yīng)當(dāng)區(qū)分兩種情況進(jìn)行處理
結(jié)算企業(yè)以其本身權(quán)益工具結(jié)算的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理;除此之外,應(yīng)當(dāng)作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付處理。
結(jié)算企業(yè)是接受服務(wù)企業(yè)的投資者的,應(yīng)當(dāng)按照授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值或應(yīng)承擔(dān)負(fù)債的公允價(jià)值確認(rèn)為對(duì)接受服務(wù)企業(yè)的長(zhǎng)期股權(quán)投資,同時(shí)確認(rèn)資本公積(其他資本公積)或負(fù)債。
(二)對(duì)于接受服務(wù)企業(yè),也應(yīng)當(dāng)區(qū)分兩種情況進(jìn)行會(huì)計(jì)處理
接受服務(wù)企業(yè)沒有結(jié)算義務(wù)或授予本企業(yè)職工的是其本身權(quán)益工具的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為權(quán)益結(jié)算的股份支付處理;接受服務(wù)企業(yè)具有結(jié)算義務(wù)且授予本企業(yè)職工的是企業(yè)集團(tuán)內(nèi)其他企業(yè)權(quán)益工具的,應(yīng)當(dāng)將該股份支付交易作為現(xiàn)金結(jié)算的股份支付處理。
等待期內(nèi)具體賬務(wù)處理如下:
1.結(jié)算企業(yè)(母公司)以其本身權(quán)益工具結(jié)算,接受服務(wù)企業(yè)(子公司)沒有結(jié)算義務(wù)
(1)結(jié)算企業(yè)
借:長(zhǎng)期股權(quán)投資
貸:資本公積(按權(quán)益結(jié)算股份支付計(jì)量原則確認(rèn)資本公積)
2.結(jié)算企業(yè)(母公司)不是以其本身權(quán)益工具結(jié)算,接受服務(wù)企業(yè)(子公司)沒有結(jié)算義務(wù)
(1)結(jié)算企業(yè)
借:長(zhǎng)期股權(quán)投資
貸:應(yīng)付職工薪酬(按現(xiàn)金結(jié)算股份支付計(jì)量原則確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬)
(2)接受服務(wù)企業(yè)
借:管理費(fèi)用等
貸:資本公積(按權(quán)益結(jié)算股份支付計(jì)量原則確認(rèn)資本公積)
(3)合并財(cái)務(wù)報(bào)表中應(yīng)編制如下抵消分錄
借:資本公積
管理費(fèi)用等(差額,也可能在貸方)
貸:長(zhǎng)期股權(quán)投資
【關(guān)鍵點(diǎn)】合并財(cái)務(wù)報(bào)表中反映的是,相當(dāng)于集團(tuán)會(huì)計(jì)主體授予集團(tuán)會(huì)計(jì)主體職工現(xiàn)金結(jié)算股份支付的結(jié)果,合并財(cái)務(wù)報(bào)表中最終體現(xiàn)的是按現(xiàn)金結(jié)算股份支付計(jì)量原則確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬和管理費(fèi)用,因接受服務(wù)企業(yè)確認(rèn)的管理費(fèi)用是按權(quán)益結(jié)算股份支付計(jì)量原則確定的,所以合并財(cái)務(wù)報(bào)表中會(huì)出現(xiàn)差額,該差額計(jì)入管理費(fèi)用。
3.結(jié)算企業(yè)和接受服務(wù)企業(yè)均為母公司,且授予本公司職工的是其本身權(quán)益工具
借:管理費(fèi)用等
貸:資本公積(按權(quán)益結(jié)算股份支付計(jì)量原則確認(rèn)資本公積)
4.結(jié)算企業(yè)和接受服務(wù)企業(yè)均為母公司,且不是以其本身權(quán)益工具結(jié)算
借:管理費(fèi)用等
貸:應(yīng)付職工薪酬(按現(xiàn)金結(jié)算股份支付計(jì)量原則確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬)
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