71．安排車間生產(chǎn)任務(wù)的方法有（　?。?br/>A．ABC法
B．在制品定額法
C．提前期法
D．滾動法
E．生產(chǎn)周期法
72．與生產(chǎn)計劃比較，生產(chǎn)作業(yè)計劃具有的特點有（　　）。
A．制訂計劃的人數(shù)少
B．計劃期短
C．計劃內(nèi)容具體
D．計劃單位小
E．計劃更科學(xué)
73．股權(quán)的主要權(quán)限包括（　?。?。
A．對股票或其他股份憑證的所有權(quán)
B．對股票或其他股份憑證的處分權(quán)
C．公司決策的參與權(quán)
D．公司人事的任命權(quán)
E．公司利益參與分配的權(quán)利
74．下列屬于企業(yè)物流作業(yè)目標(biāo)的有（　?。?br/>A．整合運輸與配送
B．小變異
C．庫存
D．準(zhǔn)時送貨
E．物流質(zhì)量
75．下列屬于企業(yè)采購功能的有（　?。?br/>A．生產(chǎn)成本控制功能
B．生產(chǎn)供應(yīng)控制功能
C．調(diào)解市場規(guī)律功能
D．調(diào)節(jié)供給需求功能
E．促進產(chǎn)品開發(fā)功能
76．企業(yè)聯(lián)盟的主要特點有（　?。?。
A．目標(biāo)產(chǎn)品性
B．優(yōu)勢性
C．臨時性
D．結(jié)構(gòu)的高聳性
E．組織的柔性
77．一般而言，企業(yè)聯(lián)盟的組織運行模式有（　　）。
A．矩形模式
B．星形模式
C．交叉模式
D．平行模式
E．聯(lián)邦模式
78．正確理解績效考核的含義，應(yīng)注意把握的內(nèi)容有（　　）。
A．績效考核是一項管理活動，是由制定績效目標(biāo)、圍繞績效目標(biāo)的經(jīng)常性溝通、績效評價和績效反饋等環(huán)節(jié)所構(gòu)成的系統(tǒng)過程
B．績效考核對企業(yè)的運行、對員工的工作具有監(jiān)控的作用和功能
C．績效考核的目的是促進員工個人、所在部門和整個企業(yè)整體績效的提高
D．績效考核是人力資源管理的一項重要職能，是組織中所有管理者的責(zé)任
E．績效考核必須有一個事先確定的時間周期。必須借助一定的方法
79．績效考核評價主體一般包括（　?。?。
A．上下級
B．同事
C．家人
D．本人
E．客戶
80．網(wǎng)絡(luò)營銷的策略組合主要包括（　?。?。
A．產(chǎn)品策略
B．廣告策略
C．價格策略
D．促銷策略
E．渠道策略

71．【答案】BCE。解析：安排車間生產(chǎn)任務(wù)的方法隨車間的生產(chǎn)類型和生產(chǎn)組織形式而不同，主要有：在制品定額法、提前期法、生產(chǎn)周期法。
72．【答案】BCD。解析：生產(chǎn)作業(yè)計劃具有的特點：計劃期短、計劃內(nèi)容具體、計劃單位小。
73．【答案】ABCE。
74．【答案】ABCE。解析：企業(yè)物流的作業(yè)目標(biāo)包括快速反應(yīng)、小變異、庫存、物流質(zhì)量、整合運輸與配送、產(chǎn)品生命周期不同階段的物流目標(biāo)。
75．【答案】ABE。
76．【答案】ABCE。解析：企業(yè)聯(lián)盟的主要特點是：目標(biāo)產(chǎn)品性、優(yōu)勢性、報考性，又稱臨時性、連續(xù)的虛擬性、組織的柔性、結(jié)構(gòu)的扁平性。
77．【答案】BDE。解析：企業(yè)聯(lián)盟的組織運行模式包括星形模式、平行模式和聯(lián)邦模式三種類型。
78．【答案】ACDE。解析：選項8屬于績效考核的功能。
79．【答案】ABDE。解析：績效考核評價主體一般包括上級、同事、下級、本人和客戶五類。
80．【答案】ACDE。解析：隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和市場營銷的相互結(jié)合、相互作用，形成了網(wǎng)絡(luò)營銷的產(chǎn)品、價格、促銷和渠道的策略組合。

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