2024年證券從業(yè)考試《證券公司高級管理人員水平評價測試》大綱,采用的是2022年10月24日發(fā)布的《證券公司高級管理人員水平評價測試大綱(2022)》,大綱共分為3個部分,以下為【第三部分】的大綱內(nèi)容。
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考試大綱詳情
證券公司高級管理人員水平評價測試大綱(2022)
第三部分 行業(yè)文化、職業(yè)道德與從業(yè)人員行為規(guī)范類
(一)行業(yè)文化建設(shè)
1.《建設(shè)證券基金行業(yè)文化、防范道德風(fēng)險工作綱要(節(jié)選)》(2019年8月28日發(fā)布并實施)
掌握加強(qiáng)證券行業(yè)文化建設(shè)的總體目標(biāo);掌握證券行業(yè)“合規(guī)、誠信、專業(yè)、穩(wěn)健”行業(yè)文化的內(nèi)涵;掌握加強(qiáng)證券行業(yè)文化建設(shè)的總體方案。
2.《證券行業(yè)文化建設(shè)十要素》(2021年2月28日發(fā)布并施行)
熟悉證券行業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)思想;熟悉證券行業(yè)文化建設(shè)的基本原則;掌握證券行業(yè)文化建設(shè)三個層次十個方面的關(guān)鍵要素的內(nèi)容。
3.《證券公司文化建設(shè)實踐評估辦法(試行)》(2022年4月25日發(fā)布并施行)
了解證券公司文化建設(shè)實踐評估的主體責(zé)任、專家評審機(jī)制等內(nèi)容;熟悉證券公司文化建設(shè)實踐評估指標(biāo)、評估計分的規(guī)定;掌握證券公司文化建設(shè)實踐評估結(jié)果的規(guī)定;了解證券公司文化建設(shè)實踐評估組織實施與結(jié)果運(yùn)用的規(guī)定。
(二)從業(yè)人員管理與職業(yè)道德
1.《證券基金經(jīng)營機(jī)構(gòu)董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》(2022年2月18日公布,2022年4月1日起施行)及《證券公司董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員管理規(guī)則》(2022年5月10日發(fā)布并施行)
掌握證券公司高級管理人員和從業(yè)人員的范圍;掌握證券公司聘任董事、監(jiān)事、高級管理人員、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人備案的規(guī)定;掌握證券公司董事、監(jiān)事和高級管理人員任職管理的規(guī)定;熟悉董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)遵守的執(zhí)業(yè)行為規(guī)范;熟悉有關(guān)董事、監(jiān)事、高級管理人員、部門負(fù)責(zé)人、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人兼職和從事其他經(jīng)營性活動的規(guī)定;熟悉證券公司董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員授權(quán)其他人員代為履行職責(zé)的相關(guān)規(guī)定;熟悉證券公司董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員信息公示的規(guī)定;掌握證券公司董事、監(jiān)事和高級管理人員的聘任、解聘程序;掌握證券公司激勵約束機(jī)制、內(nèi)部問責(zé)機(jī)制相關(guān)規(guī)定;掌握證券公司董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員違反本辦法及相關(guān)規(guī)定的監(jiān)督管理措施和法律責(zé)任;熟悉董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員禁止性行為的規(guī)定;了解有關(guān)董事長、高級管理人員、分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人離任審計的規(guī)定;熟悉證券公司對董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員管理責(zé)任的規(guī)定;了解中國證券業(yè)協(xié)會對違反相關(guān)規(guī)定的證券公司及其董事、監(jiān)事、高級管理人員及從業(yè)人員采取自律管理措施、紀(jì)律處分的規(guī)定。
2.《證券市場禁入規(guī)定》(2006年6月7日公布,2021年6月15日最新修訂,2021年7月19日起施行)
熟悉關(guān)于中國證監(jiān)會可以采取證券市場禁入措施的人員和情形的規(guī)定;熟悉中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)可以采取市場禁入的種類;掌握關(guān)于市場禁入人員在禁入期間不得從事證券業(yè)務(wù)或擔(dān)任相關(guān)職務(wù)的規(guī)定;了解對有關(guān)責(zé)任人員采取不同年限禁入措施的情形;了解對有關(guān)責(zé)任人員可以單獨(dú)采取禁入措施或一并進(jìn)行行政處罰或移送有關(guān)部門的規(guī)定;了解可以對有關(guān)責(zé)任人員從輕、減輕或免于采取禁入措施情形的規(guī)定。
3.《證券從業(yè)人員職業(yè)道德準(zhǔn)則》(2020年8月6日發(fā)布并實施)
掌握證券從業(yè)人員職業(yè)道德的基本要求。
(三)廉潔從業(yè)與誠信管理
1.《證券期貨經(jīng)營機(jī)構(gòu)及其工作人員廉潔從業(yè)規(guī)定》(2018年6月27日公布,2022年8月12日最新修正并施行)及《證券經(jīng)營機(jī)構(gòu)及其工作人員廉潔從業(yè)實施細(xì)則》(2020年3月12日發(fā)布并施行)
掌握廉潔從業(yè)的定義;掌握對證券公司及其工作人員的廉潔從業(yè)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查的規(guī)定;掌握證券公司廉潔從業(yè)制度體系建設(shè)的規(guī)定;熟悉證券公司應(yīng)當(dāng)將工作人員廉潔從業(yè)納入工作人員管理體系的規(guī)定;掌握證券公司及其工作人員廉潔從業(yè)的一般禁止性規(guī)定;了解證券公司應(yīng)當(dāng)履行的廉潔從業(yè)報告義務(wù);掌握證券公司開展廉潔從業(yè)內(nèi)部檢查、問題整改及責(zé)任追究的規(guī)定;熟悉證券公司廉潔從業(yè)風(fēng)險防控責(zé)任主體的規(guī)定;掌握證券公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對第三方機(jī)構(gòu)或者個人有償支付管理的規(guī)定;熟悉證券公司廉潔從業(yè)規(guī)范和廉潔文化建設(shè)的內(nèi)容;掌握證券公司及其工作人員在開展各類業(yè)務(wù)過程中的禁止性行為。
2.《關(guān)于加強(qiáng)注冊制下中介機(jī)構(gòu)廉潔從業(yè)監(jiān)管的意見》(2022年5月31日公布并施行)
掌握證券公司應(yīng)當(dāng)建立健全財務(wù)管理制度、信息知情人登記管理制度相關(guān)規(guī)定;熟悉證券公司應(yīng)當(dāng)建立科學(xué)合理的激勵約束機(jī)制和內(nèi)部問責(zé)機(jī)制相關(guān)規(guī)定;掌握證券公司應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)利益沖突審查、投行項目股東穿透等事項核查的相關(guān)規(guī)定;熟悉證券公司應(yīng)當(dāng)遵循中國證監(jiān)會及交易所有關(guān)溝通交往的規(guī)定;掌握證券公司應(yīng)當(dāng)建立健全投行業(yè)務(wù)“三道防線”,充分發(fā)揮監(jiān)督制衡作用,嚴(yán)禁違規(guī)行為的相關(guān)規(guī)定。
3.《關(guān)于加強(qiáng)證券公司在投資銀行類業(yè)務(wù)中聘請第三方等廉潔從業(yè)風(fēng)險防控的意見》(2018年6月27日公布并施行)
掌握證券公司應(yīng)當(dāng)制定規(guī)范聘用第三方的制度,嚴(yán)格履行相關(guān)流程,強(qiáng)化對聘請各類第三方行為管控的相關(guān)規(guī)定;熟悉證券公司在投資銀行類業(yè)務(wù)中聘請第三方的費(fèi)用支付、信息披露相關(guān)規(guī)定;了解證券公司應(yīng)對投資銀行類項目的服務(wù)對象進(jìn)行專項核查的規(guī)定。
4.《證券期貨市場誠信監(jiān)督管理辦法》(2018年3月28日公布,2020年3月20日最新修正并施行)
熟悉誠信信息的采集和管理的規(guī)定;熟悉違法失信信息的效力期限;熟悉中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)、證券期貨市場行業(yè)組織可以不聘任違法失信公民擔(dān)任相關(guān)職務(wù)的規(guī)定;掌握誠信信息的公開與查詢的規(guī)定;了解誠信約束、激勵與引導(dǎo)機(jī)制。
5.《證券行業(yè)誠信準(zhǔn)則》(2022年5月20日發(fā)布并施行)
掌握證券公司及其工作人員對投資者及行業(yè)的義務(wù)、對客戶的義務(wù)、配合監(jiān)管、自律管理的義務(wù);掌握證券公司的誠信從業(yè)管理責(zé)任;了解中國證券業(yè)協(xié)會對證券行業(yè)誠信建設(shè)的自律管理機(jī)制及措施。
(測試涉及的以上法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件、行業(yè)自律規(guī)則,如有修訂,以修訂版為準(zhǔn))
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