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2022中級(jí)社工綜合能力真題考點(diǎn):社會(huì)工作督導(dǎo)方式中的技巧

來(lái)源:233網(wǎng)校 2022-03-18 09:22:17

真題考點(diǎn)四:社會(huì)工作督導(dǎo)方式中的技巧

(一)社會(huì)工作督導(dǎo)過(guò)程中的技巧

(1)督導(dǎo)的相互契合技巧。

(2)訂立協(xié)議。

(3)開(kāi)展話題的技巧。

(4)同感與分享感受的技巧。

(5)要求被督導(dǎo)者努力工作和分享資料。

(6)督導(dǎo)會(huì)談的結(jié)束技巧。

(二)社會(huì)工作督導(dǎo)方式中的技巧

1.個(gè)別督導(dǎo)的技巧要點(diǎn)

會(huì)談技巧:聆聽(tīng)、補(bǔ)充、提出疑問(wèn)

督導(dǎo)需要注意的事項(xiàng)有:

(1)督導(dǎo)者要誠(chéng)懇地傾聽(tīng)被督導(dǎo)者的表述;

(2)督導(dǎo)者應(yīng)仔細(xì)研究和批閱被督導(dǎo)者的工作記錄、服務(wù)報(bào)告,以便發(fā)現(xiàn)被督導(dǎo)者的不足,提出教育的重點(diǎn);

(3)督導(dǎo)者應(yīng)采取接納的態(tài)度,接納被督導(dǎo)者的感受,經(jīng)常鼓勵(lì)被督導(dǎo)者對(duì)服務(wù)對(duì)象的問(wèn)題和需求進(jìn)行評(píng)價(jià)和判斷,培養(yǎng)其自主思考和批判反思能力,最終實(shí)現(xiàn)推動(dòng)被督導(dǎo)者自我學(xué)習(xí)和自我訓(xùn)練的目的;

(4)督導(dǎo)者在提出評(píng)價(jià)和建議時(shí)語(yǔ)氣應(yīng)委婉,以免被督導(dǎo)者出現(xiàn)抗拒心態(tài);

(5)督導(dǎo)者要根據(jù)自己豐富的經(jīng)驗(yàn)和扎實(shí)的理論知識(shí)基礎(chǔ),及時(shí)提供示范,建議可行的方法和技術(shù),幫助被督導(dǎo)者更直接處理客觀情境下服務(wù)對(duì)象的需求和問(wèn)題

2.團(tuán)體督導(dǎo)的技巧要點(diǎn)

(1)督導(dǎo)團(tuán)體組成與動(dòng)作技巧

督導(dǎo)團(tuán)體的規(guī)模、督導(dǎo)團(tuán)體的成員、督導(dǎo)團(tuán)體的運(yùn)作、團(tuán)體督導(dǎo)記錄

(2)團(tuán)體督導(dǎo)的主持技巧

3.同輩督導(dǎo)的技巧要點(diǎn)

(1)同輩督導(dǎo)團(tuán)體組成技巧

要注意價(jià)值的共同性、團(tuán)體成員一般不超過(guò)7人,團(tuán)體成員要簽訂明確的契約(契約必須清楚說(shuō)明會(huì)議召開(kāi)的周期、地點(diǎn)、每次會(huì)議持續(xù)時(shí)間、會(huì)議的程序)、注意同事督導(dǎo)會(huì)議的反饋

(2)同輩督導(dǎo)會(huì)議組織的技巧

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【2021年真題】

1.某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)招募了一批大學(xué)生志愿者,幫助社區(qū)殘障人士的孩子補(bǔ)習(xí)英語(yǔ),每周一次,持續(xù)兩個(gè)月。志愿者小華最近一個(gè)月志愿服務(wù)時(shí)間與自己上課時(shí)間沖突,遲到了兩次,每次遲到15分鐘。針對(duì)這種情況,社會(huì)工作者在督導(dǎo)時(shí)最適宜的處理方式是(    )。

A .包容小華服務(wù)遲到行為

B .教導(dǎo)小華學(xué)習(xí)時(shí)間管理

C .提議小華暫停志愿服務(wù)

D .建議小華調(diào)整服務(wù)時(shí)間

參考答案:B
參考解析:A是縱容他,C是傷害他,提供專業(yè)”建議和咨詢” (教導(dǎo)時(shí)間管理技巧、教導(dǎo)溝通技巧、培養(yǎng)價(jià)值倫理抉擇能力;發(fā)展壓力管理培訓(xùn)課程)故答案為B; B相對(duì)D選項(xiàng)更全面,更長(zhǎng)遠(yuǎn)。學(xué)習(xí)時(shí)間管理技巧,而不是只針對(duì)此次調(diào)整服務(wù)時(shí)間。

2.駐村社會(huì)工作者小王為了提升服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)能力,主動(dòng)聯(lián)系其他村的社會(huì)工作者每月聚會(huì)一次,開(kāi)展同輩督導(dǎo)。為了保證督導(dǎo)服務(wù)的質(zhì)量,在督導(dǎo)會(huì)議的組織方面,小王可采用的技巧有()

A .設(shè)定規(guī)則讓所有成員表達(dá)意見(jiàn)

B .設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)讓成員專業(yè)背景相同

C .安排一定的時(shí)間讓同輩成員表達(dá)期望

D .安排非正式交流時(shí)間讓成員充分交流

E .敏銳覺(jué)察并及時(shí)回應(yīng)同輩成員的感受

參考答案:ACDE
參考解析:本題考查同輩督導(dǎo)會(huì)議組織的技巧。

(1)設(shè)定基本規(guī)則,如均衡分配時(shí)間給每名成員表達(dá)意見(jiàn)和反饋,避免無(wú)意義的獎(jiǎng)勵(lì)式意見(jiàn)等。A正確。

(2) 每一次會(huì)議都要安排一定時(shí)間讓所有成員表達(dá)他們對(duì)團(tuán)隊(duì)的希望和需求,如需別人傾聽(tīng)自己的訴說(shuō)、需要給予回應(yīng)、希望給予下一步服務(wù)的建議、希望得到協(xié)助以便作出選擇等,CE正確。

(3 )安排一些非正式交流時(shí)間,這些非正式交流時(shí)間可以讓成員在會(huì)議正式程序外有機(jī)會(huì)進(jìn)行更加充分的交流。D正確。

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