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我國社會服務機構有哪些類型,又是如何進行運作的?

作者:233網(wǎng)校 2019-12-25 09:20:00
導讀:社會服務機構通常是指由政府、社會團體或個人興辦的,通過社會福利從業(yè)人員,為特定服務對象提供服務的非營利組織。

一、牢記并收藏

社會服務機構的類型與運作相關考點

社會服務機構的性質(zhì)和類型

1、社會服務機構的性質(zhì)
(1)非營利機構,經(jīng)費來源政府財政撥款、社會捐助或國際援助
(2)有明確的使命、宗旨、目標、服務重點和服務承諾、服務策略
(3)社會服務機構的主要功能是提供福利服務,從業(yè)人員以社會工作者為主,強調(diào)運用專業(yè)知識、技術提供優(yōu)質(zhì)服務
2、社會服務機構類型
(1)社會服務機構一般類型:政府主管社會保障(福利)事務的行政機構;從事公共服務、公益服務機構。
(2)我國社會服務機構的類型
一、政府
二、群眾團體組織
三、社會公益類事業(yè)單位
四、社會服務類民間組織

社會服務機構的組織結構類型

1、一般結構類型
(1)直線式組織機構:組織由上而下分級,各層級每個部門地位相等、權責相符,層級間只有直線和垂直關系。
(2)直線參謀式組織結構:組織層級間存在水平和垂直關系,參謀作為專家協(xié)調(diào)部門管理者。
(3)職能式組織機構:職能部門在特定工作范圍內(nèi),直接對管理人員下達命令的結構。
2、團隊式結構類型
(1)問題解決型團隊:來自同一部門5-12個員工組成,定期集中討論并解決工作中某些具體問題。
(2)跨專業(yè)團隊:不同部門、不同專業(yè)領域的專業(yè)人員組成的一個群體,完成一項共同任務。

社會服務機構運作

1、授權:是指上級主管部門是適當?shù)貙⒙殭嘁平唤o下屬的過程。

(1)授權任務,指派下屬或員工完成多項任務;

(2)授予權力,一項授權的任務必須擁有足夠職權來完成;

(3)對所授權力進行明確限制, 強調(diào)這個權力僅限于從事某一特定任務。  
2、協(xié)調(diào):是將社會服務機構中各部門的活動化為一致性行動的過程。 

(1)程序性協(xié)調(diào)

在制訂機構的活動計劃時,對不同部門、人員相關活動在時間、過程方面合理搭配,使服務活動進行過程中實現(xiàn)互助支持、互助配合,這種協(xié)調(diào)是在活動設計過程中進行。

(2)工作性協(xié)調(diào)

指在服務進行過程中,領導者具體聯(lián)系、調(diào)節(jié)各方面的行動,以使它們互相配合的活動。
3、溝通:是指通過各種渠道傳播消息、事實、觀念、感覺和態(tài)度,來達到共同了解的活動。
4、控制:社會行政組織在動態(tài)變化的環(huán)境中,為確保實現(xiàn)既定目標而進行的檢查、監(jiān)督、糾偏等管理活動。

(1)確保行政實施計劃的實施方向,使行政實施的工作狀態(tài)與行政計劃的工作狀態(tài)盡量相符合,確保行政實施結果和人們預期目標一致;

(2)實行授權管理,對員工工作進程和績效加以考核;

(3)發(fā)現(xiàn)錯誤,糾正錯誤,減少沖突。

二、現(xiàn)在開始做

1、某社會工作服務機關設五個區(qū)域辦公室,每個辦公室均設有服務部、項目部、行政部相關職能部門、由于這些區(qū)域辦公室是平行關系,彼此之間缺乏資源整合和服務聯(lián)動,導致機構資源分散、工作重復,管理成本急劇增加,為此該機構計劃將原來的直線式組織結構調(diào)整為職能式組織結構,其事宜做法是(  )

A、將各區(qū)域負責人納入機構督導委員會

B、授予服務主管對各區(qū)域的指揮權

C、已在機構層面建立區(qū)域統(tǒng)籌中心 

D、取消各區(qū)域辦公室的行政部

參考答案:B
參考解析:職能式組織結構是在特定工作范圍內(nèi),可以直接對其他管理人員下達命令的結構,職能部門具有較大的權利,不僅收集信息和提供意見,而且可以作決定和執(zhí)行。

2、社會工作服務機構的運作需要圍繞機構目標,建立授權、協(xié)調(diào)、溝通和控制等一一系列動態(tài)機制。其中,建立授權機制的目的是(  )。

A、促進各部門的密切配合

B、確保機構發(fā)揮最大效率

C、加強各層級之間的互動

D、保證行政計劃實施方向

參考答案:B
參考解析:本題考查社會服務機構運作過程中建立授權機制的目的。授權的主要目的是讓社會服務機構發(fā)揮最大效率,有助于提高下屬或員工的滿意度。

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