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第12章 勞動力市場
考情分析
本章主要講述勞動力供給理論、需求理論與勞動力市場的均衡與非均衡。本章的重點(diǎn)是勞動力供給曲線與供給彈性，家庭生產(chǎn)理論，經(jīng)濟(jì)周期中的勞動力 供給，長期勞動力供給曲線，勞動力需求彈性，勞動力市場的均衡與非均衡。從近三年的考題來看，單項選擇題、多項選擇題和案例分析題都有涉及。
最近三年本章考試題型、分值分布
| 年份 | 單項選擇題 | 多項選擇題 | 案例分析題 | 合計 |
2013年 | 5題5分 | 1題2分 | 4題8分 | 10題15分 |
2012年 | 6題6分 | 1題2分 | 4題8分 | 11題l6分 |
2011年 | 6題6分 | 1題2分 | 4題8分 | 11題16分 |
本章主要考點(diǎn)
1.經(jīng)濟(jì)中的勞動力供給總量
2.勞動力供給曲線
3.勞動力供給彈性
4.家庭生產(chǎn)理論與勞動力供給的周期理論
5.短期與長期勞動力需求
6.派生需求定理、勞動力需求的自身工資彈性和交叉工資彈性
7.勞動力市場的均衡與非均衡
難度分析：2016年中級經(jīng)濟(jì)師考試人力資源管理特點(diǎn)分析
知識考點(diǎn)：2016年中級經(jīng)濟(jì)師人力資源知識點(diǎn)匯總
章節(jié)習(xí)題：2016年中級經(jīng)濟(jì)師人力資源章節(jié)習(xí)題匯總
